Créateur d'opportunités de carrière
Nous sommes fiers de pouvoir créer de véritables opportunités professionnelles : toute personne qui souhaite donner un nouvel élan à sa carrière peut trouver chez nous des perspectives prometteuses. Notre approche se distingue par les valeurs humaines que nous prônons, par notre souci constant du bien-être de nos salariés et par notre volonté de former et d'accompagner nos équipes vers la réussite.
Un recrutement ouvert à tous
Nous croyons en l'importance de donner une chance à chacun, indépendamment de son parcours ou de son expérience passée. C’est pourquoi, nous recrutons et formons des personnes motivées. Vous n'avez pas besoin d'une expérience préalable, de compétences spécifiques ou d'une formation particulière pour postuler chez nous. Chez Steimer, nous cherchons avant tout des collaborateurs qui sont prêts à s'investir et à relever de nouveaux défis.
Des opportunités de carrière réelles et concrètes
Grâce à notre organisation bien structurée, au respect et à la considération que nous accordons à chaque salarié, ainsi qu'au financement de formations, nous offrons un tremplin vers le succès professionnel. Que ce soit l'obtention du permis poids lourd, la formation dans le montage d'échafaudage ou la certification en secourisme, nous investissons dans le développement de nos équipes pour encourager et stimuler leur montée en compétences.
Sécurité et bien-être au cœur de nos préoccupations
Nous veillons à créer des conditions de travail favorables et optimales sur les chantiers. La protection de nos équipes est primordiale, car nous croyons fermement que des salariés en sécurité sont des salariés plus épanouis et plus performants. Pour y arriver, nous mettons notamment en place des formations régulières sur les bonnes pratiques et les gestes de sécurité.
